Nachhaltigkeit ist nicht unsere Marketinglinie. 

Es ist unsere Produktionslinie.

Eine mit Zeitstempeln versehene Roadmap einer PFAS-freien BSCI-Klasse-A-Periodenpflegefabrik in Shantou, China – veröffentlicht mit Zertifikatsnummern, Auditdaten und Links zur Überprüfung durch Dritte.

Wir weigern uns, Dinge zu veröffentlichen, die wir nicht überprüfen können.

Wir weben nicht nur Stoffe; Wir verweben Sicherheit, Vertrauen und Würde in jede Masche.
Intimpflege während der Menstruation berührt die empfindlichste Schleimhaut des menschlichen Körpers – acht Stunden am Tag, zwölf Tage im Monat, vier Jahrzehnte im Leben einer Frau. Das lange Schweigen der Industrie zu PFAS, zum Abwassermanagement von Farbstoffen und zu den Löhnen der Textilarbeiter – es war nie ethisch vertretbar. Ab 2026 ist es aufgrund der Beschränkungen des EU-REACH-Anhangs XVII und der PFAS-Verbote auf US-Bundesstaatsebene (New York, Kalifornien, Maine, Washington, Vermont) rechtlich nicht mehr vertretbar.
 
Diese Seite enthält keine einzige nicht überprüfbare Behauptung. Zu jedem Prozentsatz gibt es einen Hinweis zur Methodik. Jede Zertifizierung verfügt über einen Verifizierungslink eines Drittanbieters. Für jedes Ziel gibt es eine Frist, eine Grundlinie und eine benannte verantwortliche Person.
 
Wenn Sie auf dieser Seite etwas entdecken, das Sie nicht überprüfen können, senden Sie mir bitte direkt eine E-Mail. Wir führen ein öffentliches Korrekturprotokoll.
Leiter Compliance & Nachhaltigkeit, LJVOGUES
 sustainability@ljvogues.com

Eine öffentliche, mit Zeitstempel versehene Verpflichtung

Dies ist die einzige Nachhaltigkeits-Roadmap in unserem Segment der Lieferantenbasis, die die Frist, den verantwortlichen Eigentümer und die Verifizierungsquelle jedes Meilensteins im öffentlichen Internet auflistet.
 

Datum

Meilenstein / Verpflichtung

Verifizierung (für geliefert)

Baseline (für Committed)

Verantwortlicher Eigentümer

2020

Erstes amfori BSCI-Sozialaudit abgeschlossen

DBID 

2022

OEKO-TEX® STANDARD 100 Klasse I-Zertifizierung (Hautkontakt)

Zertifikatsnummer SH025 197321

Q2 2024

100 % PFAS-frei in allen SKUs (biobasierte C0-hydrophobe Ausrüstung)

SGS-Bericht

Q4 2024

Geschlossenes Wasserrückführungssystem in der Partnerfabrik für Farbveredelung

Abwasseraudit durch Dritte, November 2024

1. Quartal 2026

Erneuerung des BSCI-Grades A (höchster Grad an sozialer Compliance)

amfori BSCI, März 2026

Q3 2026

Basisstudie zum CO2-Fußabdruck (Scope 1 + 2), SBTi-orientierte Beratung

0 (keine vorherige Messung)

Leiter Compliance + COO

Dez. 2026

35 % des Gesamtproduktionsvolumens bestehen aus GRS-zertifiziertem Recyclingstoff

8 % (Dezember 2025)

Leiter Beschaffung

1. Quartal 2027

Für alle OEM-Einzelhandelsverpackungen ist standardmäßig kein Einwegplastik verfügbar

FSC-Papier-Polybeutel bereits verfügbar

Leiter Verpackungstechnik

Q2 2027

Benchmarking existenzsichernder Löhne im Vergleich zur WageIndicator Foundation (Region Guangdong)

Der jährliche Überprüfungsrhythmus beginnt

Leiter HR + Nachhaltigkeitsleiter

Jede Verpflichtung ist mit einem Live-Fortschritts-Dashboard verknüpft, das vierteljährlich aktualisiert wird.

Was wir bereits getan haben – bestätigte Erfolge

Jeder unten aufgeführte Anspruch ist mit einem herunterladbaren Beweisdokument und einem Verifizierungspfad durch einen Dritten verknüpft. Dies ist der Rahmen, den die Rechts- und Compliance-Teams unserer Kunden nutzen, um uns zum Kauf freizugeben.

Beanspruchen

Beweis

Überprüfung

100 % PFAS-frei in allen SKUs

Testbericht des unabhängigen SGS-Labors

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Soziale Compliance der BSCI-Klasse A

amfori BSCI-Prüfungsbericht, 4-Säulen

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OEKO-TEX® STANDARD 100, Klasse I

Herausgegeben von der OEKO-TEX® Gemeinschaft

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SEDEX SMETA 4-Säulen-Audit (jährlich)

Letzte Prüfung: Februar 2026

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Geschlossener Wasserkreislauf (Färbe-Finish-Partner)

Audit des Abwasseraufbereitungssystems

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100 % Sozialversicherungsschutz für Arbeitnehmer (五险一金)

Verifiziert gemäß BSCI-Säule 4 (Löhne und Arbeitszeiten)

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68 % weibliche Belegschaft

HRIS-Schnappschuss, April 2026

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41 % Frauen in Führungspositionen

HRIS-Schnappschuss, April 2026

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Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit: 4,7 Jahre

Interne HRIS-Daten, unabhängiges Audit Q2 2027

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Keine gemeldeten Vorfälle am Arbeitsplatz

Januar 2024 – April 2026, BSCI-verifiziert

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Wozu wir uns verpflichtet haben: Live-Fortschritts-Dashboards

Jede Verpflichtungskarte enthält fünf Felder, die Käufer überprüfen können: Frist, Basisplan, Methodik, verantwortlicher Eigentümer und aktueller Fortschritt.

Übergang aus recyceltem Stoff

Ziel: 35 % des Gesamtproduktionsvolumens aus GRS-zertifiziertem Recyclingstoff
Frist: Dezember 2026
Basiswert: 8 % (Dezember 2025)
Methode: Global Recycled Standard Chain-of-Custody, Control Union-zertifiziert
Verantwortlicher Eigentümer: Leiter Beschaffung
Aktueller Fortschritt:   17 % (April 2026)
 

CO2-Fußabdruck-Basislinie

Ziel: Baseline des CO2-Fußabdrucks von Scope 1 + Scope 2, SBTi-ausgerichtete Methodik
Frist: 3. Quartal 2026
Baseline: Nicht zuvor gemessen
Methode: GHG Protocol Corporate Standard, externe SBTi-Beratung
Verantwortlicher Eigentümer: Head of Compliance + COO
Aktueller Fortschritt:   30 % – Beratung integriert
 

Plastikfreie Einzelhandelsverpackung

 Ziel: Null Einwegplastik als Standard für alle OEM-Einzelhandelsverpackungen (Opt-in-Kundenstufe)
Frist: 1. Quartal 2027
Basis: FSC-zertifizierte Papier-Polybeutel sind auf Anfrage bereits verfügbar
Methode: FSC-Papier-Polybeutel · kompostierbare Versandtaschen · Hängeetiketten aus recycelten Karten
Verantwortlicher Eigentümer: Leiter Verpackungstechnik
Aktueller Fortschritt: 22 % der OEM-Kunden angemeldet
 

Benchmarking existenzsichernder Löhne

Ziel: Jährlicher Benchmark für existenzsichernde Löhne im Vergleich zur WageIndicator Foundation (Region Guangdong)
Frist: 2. Quartal 2027 (erste Benchmark-Veröffentlichung)
Basislinie: Aktuelle Löhne entsprechen zu 100 % dem gesetzlichen Mindestlohn + Sozialversicherung
Methode: WageIndicator-Methode zur Lebenshaltungskosten, HR-Audit durch Dritte
Verantwortlicher Eigentümer: HR-Leiter + Leiter Nachhaltigkeit
Aktueller Fortschritt: 15 % – Methodik vereinbart
 

Warum PFAS-frei für die Menstruationspflege nicht verhandelbar ist.

PFAS – Per- und Polyfluoralkylsubstanzen, die „ewigen Chemikalien“ – werden branchenweit verwendet, um Unterwäsche wasserbeständig zu machen. Sie sind nicht biologisch abbaubar. In einer Studie von Mamavation und Environmental Health News aus dem Jahr 2020 wurde organisches Fluor (ein PFAS-Indikator) in 65 % der auf dem US-Markt getesteten Periodenunterwäscheprodukte nachgewiesen.

PFAS sind jetzt gemäß EU-REACH-Anhang XVII eingeschränkt , in New York (2023) und Kalifornien (2025) für Bekleidung verboten und stehen bis 2027 in auf der aktiven Gesetzgebungsagenda. Maine, Washington, Vermont, Minnesota und Colorado Die FDA erweitert ihre Beobachtungsliste weiter.
 
Im zweiten Quartal 2024 ersetzte LJVOGUES seine gesamte C6/C8-Fluorkohlenwasserstoff-Lieferkette durch eine biobasierte C0-hydrophobe Ausrüstung, die durch unabhängige SGS-Labortests als PFAS-frei verifiziert wurde.

Nachhaltigkeit beginnt dort, wo die Nähmaschine startet

Eine Nachhaltigkeitsstrategie, die den Textilarbeiter nicht in den Mittelpunkt stellt, ist keine Nachhaltigkeit, sondern Marketing. Nachfolgend finden Sie unsere aktuellen Personaldaten, die gemäß der BSCI-4-Säulen-Methodik geprüft und vierteljährlich aktualisiert werden.

Die Zahlen

• 68 % weibliche Belegschaft
• 41 % der Führungspositionen von Frauen besetzt
• 4,7 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit der Mitarbeiter
• 100 % Sozialversicherungsschutz  
• 0 gemeldete Vorfälle am Arbeitsplatz (Januar 2024 – April 2026)
• 100 % Einhaltung des gesetzlichen Mindestlohns + überprüfte Überstundenprämie
 

Die Standards

• amfori BSCI-Verhaltenskodex (unterzeichnet 2020, jährlich erneuert)
• Angleichung an die ILO-Kernkonventionen
• SEDEX SMETA 4-Säulen-Audit (jährlicher Rhythmus)
• Von Dritten betriebene Hotline für anonyme Beschwerden
• Schriftliche Nichtdiskriminierungs- und Antibelästigungsrichtlinie (auf Anfrage erhältlich)
 

Der Maßstab

• Existenzsichernde Löhne im Vergleich zu regionalen Daten der WageIndicator Foundation Guangdong (jährliche Überprüfung, Beginn 2. Quartal 2027)

• Unabhängiges HR-Audit geplant im zweiten Quartal 2027.
• Alle Richtlinien werden in unserem jährlichen Verantwortungsbericht offengelegt
 
 

Umwelt-Fußabdruck der Fabrik

Dimension

Aktueller Status

Ziel 2026–2027

Verifizierungsmethode

Wasser

Geschlossener Rezirkulationskreislauf, der 24 Monate lang in der Färberei-Partnerfabrik betrieben wird; ~60 % Wiederverwendungsrate

80 % Wasserwiederverwendung bis Dezember 2026

Wasseraudit durch Dritte veröffentlicht

Energie

Machbarkeitsstudie für Solaranlagen auf dem Dach der Anlage in Gurao läuft

30 % Anlagenstrom aus erneuerbaren Energien bis 2027

Stromrechnungen + Protokolle zur Solarstromerzeugung

Kohlenstoff

Scope 1 + 2 Basisdatenerfassungsphase

SBTi-ausgerichtete Basislinie bis zum dritten Quartal 2026 abgeschlossen

SBTi-Beratungsbericht eines Drittanbieters

Abfall

78 % Verschnitt-Recyclingrate (Versand an nachgelagerte Recyclingfaserfabriken)

Keine Abfalldeponie bis 2027

Nachverfolgbar durch Quittungen der Abfallentsorger

Chemikalien

ZDHC MRSL-konformes Chemikalieninventar

Veröffentlichung über ZDHC Gateway bis 2027

Öffentliches ZDHC-Konto

Luft und Abwasser

Konform mit GB 4287-2012 (chinesischer Textilabwasserstandard)

Wechseln Sie zu den ZDHC-Abwasserrichtlinien

Jährlicher Abwassertest durch Dritte

Wir ordnen unsere Lieferkette der Stufe 2 zu – und zeigen sie qualifizierten Käufern.

Die „Transparenzlücke“ der Modebranche ist auf Tier 2 (Stofffabriken) und Tier 3 (Garn und Rohfasern) am größten. 
Die meisten Fabriken veröffentlichen nie über Stufe 1 hinaus. Wir veröffentlichen im offenen Internet bis Stufe 2 und legen Stufe 3 im Rahmen des MNDA offen.

Stufe

Komponente

Lieferanten

Geographie

Audit-Status

Stufe 1

Cut-Make-Trim (LJVOGUES, eigene Einrichtung)

1 Einrichtung

Gurao, Shantou, China

BSCI Grade A + SEDEX SMETA 4-Säulen, jährlich

Stufe 2

Stofffabrik

3 langfristige Partner (durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von 5+ Jahren)

Foshan + Quanzhou, China

OEKO-TEX® STANDARD 100 + ZDHC MRSL-konform

Stufe 2

Auslaufsichere TPU-Membran

1 medizinischer Lieferant

Shanghai, China

ISO 13485 + FDA-registriert

Stufe 2

Elastisch und Besatz

2 Partner (3+ Jahre)

Dongguan, China

OEKO-TEX® STANDARD 100

Stufe 3

Garn und Rohfaser

Offengelegt unter MNDA

Multiregional, China + Vietnam

Wir arbeiten an der GRS-Chain-of-Custody bis Dezember 2026


Käufer mit einem aktiven MNDA können vollständige Tier-2-Lieferantenauditberichte und eine Tier-3-Faserursprungskartierung anfordern.  

Zertifizierungs- und Dokumentationsbibliothek

Jedes unten aufgeführte Dokument ist herunterladbar, von Dritten überprüfbar und aktuell.
Name Einführung Größe Downloads aktualisieren Kategorie Miniaturansicht Link kopieren Herunterladen
Still-BH aus Bambusfaser – LJVOGUES-REACH-Bericht.pdf Still-BH aus Bambusfaser – Fasergehalt: 95 % Bambus, 5 % Elasthan 562 KB 2 23.04.2026 Zertifizierungen und Lizenzen herunterladen Link kopieren Herunterladen
Still-BH aus Baumwolle – LJVOGUES-REACH-Bericht.pdf Still-BH 608 KB 2 23.04.2026 Zertifizierungen und Lizenzen herunterladen Link kopieren Herunterladen
Ljvogues Periodenbadebekleidungs-Testbericht.pdf Testbericht für Periodenbadebekleidung: Wie Ljvogues die Qualität und Sicherheit Ihrer Marke gewährleistet 302 KB 1 11.04.2026 Zertifizierungen und Lizenzen herunterladen Link kopieren Herunterladen
ISO14001 Shenzhen ljvogues sports fashion ltd.pdf Zertifikatsnummer: 62726E00103R001 219 KB 132 04.03.2026 Zertifizierungen und Lizenzen herunterladen Link kopieren Herunterladen
ISO9001 Shenzhen ljvogues sports fashion ltd.pdf Zertifikatsnummer: 62726Q00153R001 612 KB 127 04.03.2026 Zertifizierungen und Lizenzen herunterladen Link kopieren Herunterladen
Ljvogues PFAS-Bericht 2026 EFW726020391 Der PFAS-Konformitätsbericht 2026 ist fertig (Bericht Nr. EFW726020391) 504 KB 109 09.02.2026 Zertifizierungen und Lizenzen herunterladen Link kopieren Herunterladen
Erhalten Sie eine E-Mail, wenn ein Zertifikat erneuert, geprüft oder aktualisiert wird. Kein Marketing – nur Compliance-Updates.

FAQ zur Nachhaltigkeit

  • F Was unternimmt LJVOGUES gegen CO2-Emissionen?

    A
    Wir haben ein SBTi-orientiertes Beratungsunternehmen damit beauftragt, bis zum dritten Quartal 2026 unseren CO2-Fußabdruck für Scope 1 und Scope 2 zu erstellen, wobei wir die Methodik des GHG Protocol Corporate Standard verwenden. Zu den gleichzeitigen Initiativen gehören die Machbarkeit von Solaranlagen auf Dächern (Ziel: 30 % erneuerbarer Strom bis 2027) und ein geschlossenes Wasserrückführungssystem in unserer Partnerfabrik für Farbveredelung.

  • F Wie prüft LJVOGUES seine Lieferkette?

    A
    Tier 1 (unsere Einrichtung) wird jährlich gemäß amfori BSCI 4-Säule und SEDEX SMETA 4-Säule geprüft. Lieferanten der Stufe 2 (Stoffe, Membranen, Besätze) müssen die OEKO-TEX® STANDARD 100- und ZDHC MRSL-Konformität einhalten. Die Rückverfolgbarkeit der Stufe 3 (Garn und Rohfaser) ist im Gange und zielt auf die GRS-Produktkette bis Dezember 2026 ab.

  • F Bietet LJVOGUES GRS-zertifizierte Optionen für recycelte Stoffe an?

    A
    Ja. Wir sind für ausgewählte SKUs GRS-Chain-of-Custody-zertifiziert (Control Union Cert No. CU 12XXXXX) und haben uns verpflichtet, bis Dezember 2026 35 % des Gesamtproduktionsvolumens aus GRS-zertifiziertem Recyclingstoff zu verwenden. Aktueller Fortschritt: 17 %, Stand April 2026.

  • F Über welche Nachhaltigkeitszertifizierungen verfügt LJVOGUES?

    A
    OEKO-TEX® STANDARD 100 Klasse I, amfori BSCI Grade A, SEDEX SMETA 4-Säule, FDA-Einrichtungsregistrierung, EU REACH SVHC-Konformität, GRS (Global Recycled Standard) für ausgewählte SKUs und CPSIA (USA). Alle Zertifikatsnummern und Verifizierungslinks werden oben in der Zertifizierungsbibliothek veröffentlicht.

  • F Ist die Periodenunterwäsche von LJVOGUES PFAS-frei?

    A
    Ja. Seit dem zweiten Quartal 2024 werden 100 % der LJVOGUES-SKUs mit einer biobasierten C0-hydrophoben Ausrüstung hergestellt, die laut SGS Independent Laboratory Report Nr. CTSAY24XXXXX als PFAS-frei verifiziert ist. Dies gilt für Periodenunterwäsche, Periodenbadebekleidung und alle damit verbundenen Kategorien.

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Ljvogues ist ein in Shenzhen ansässiger Hersteller von leistungsstarker Menstruations- und Inkontinenzbekleidung. Wir stärken seit 2015 über 500 Marken in über 100 Ländern – mit PFAS-freier, verifizierter
Produktion, REACH/SVHC-Konformität und ISO 9001 und 14001 zertifizierter Präzision.

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